_x000D_ La campaña se centra en la vida profesional sostenible en el contexto del envejecimiento de la población activa europea. Un mensaje claro de la campaña es la prevención durante toda la vida laboral, con la evaluación de riesgos como base de la prevención de accidentes y enfermedades profesionales, en combinación con la rehabilitación y la reincorporación al trabajo y el aprendizaje permanente.
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_x000D_ La Dra. Christa Sedlatschek, Directora de la EU-OSHA, explicó la importancia que adquieren los socios de la campaña: «El 27 % de los trabajadores de la UE considera que no podrá seguir haciendo el mismo trabajo hasta los 60 años de edad. Es necesario mejorar la vida profesional de todas las generaciones de trabajadores, promoviendo el trabajo sostenible y el envejecimiento saludable. Y la prevención de los riesgos será un elemento clave en este sentido. Al unirse a la campaña de 2016-2017, las organizaciones pueden dar ejemplo y situarse en primera línea en lo que se refiere a la aplicación de soluciones prácticas para la gestión de la edad en el lugar de trabajo. Su aportación es esencial a fin de que la campaña alcance al máximo número posible de lugares de trabajo».
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_x000D_ La primera serie de socios oficiales de la campaña está formada esencialmente por organizaciones que han renovado su compromiso, tras participar con éxito en la campaña 2014-2015, «Trabajos saludables: Gestionemos el estrés». Se benefician de las numerosas ventajas que ofrece la asociación, incluida una mayor visibilidad, la disponibilidad de herramientas y materiales de la campaña, la creación de redes de contactos y el intercambio de conocimientos.
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_x000D_ Explicando sus expectativas como socio oficial de la campaña, Luca VISENTINI, Secretario General de la CES (Confederación Europea de Sindicatos), manifestó que: «La CES espera que la campaña incremente la sensibilización respecto a la necesidad de que los trabajadores y los comités de seguridad y salud participen en la mejora de la prevención en todas las edades y todos los lugares de trabajo, así como respecto a la necesidad de adoptar medidas en el ámbito legislativo orientadas a mejorar las condiciones de trabajo en Europa».
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_x000D_ Por su parte, Markus J. BEYRER, Director General de BUSINESSEUROPE, en relación con la participación de su organización en la campaña afirmó lo siguiente: «Es necesario estudiar de qué modo los trabajadores pueden permanecer más tiempo en el empleo, en buen estado de salud y productivos a lo largo de toda su vida laboral. Al mismo tiempo, debemos evitar las generalizaciones y los estereotipos sobre las personas en función de su edad. Confiamos en que la campaña ayude a las empresas, facilitándoles información y herramientas útiles en este sentido».
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_x000D_ Para mayor información: http://rhsaludable.com/la-campana-trabajos-saludables-en-cada-edad-cuenta-con-el-compromiso-de-mas-de-100-socios-de-toda-europa/
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